暖暖 免费 在线 播放 中文字幕,内射夜晚在线观看,亚洲另类第一 ,人人超碰久久万色屋,精品中文字幕久久,人妻精品一区二区久久 - 精品热亚洲一级成人久久久

員工福利包括企業(yè)為員工提供的醫(yī)療、生活、住房、交通等補貼。年終發(fā)放員工福利時一般會涉及哪些稅務(wù)風(fēng)險？

年終發(fā)放員工福利涉及哪些稅務(wù)風(fēng)險？

財務(wù)人員應(yīng)注意與員工福利相關(guān)的個人稅務(wù)風(fēng)險的以下三個方面:

1.差旅費太高。

目前，一些企業(yè)為了規(guī)避個稅，不直接在福利費賬戶下設(shè)置旅游補貼、交通補貼等項目，而是將其計入差旅費，甚至將部分獎勵員工的旅游資金放入該賬戶，企圖用實實在在的差旅費蒙混過關(guān)。但這必然是有風(fēng)險的，高昂的差旅費很容易引起稅務(wù)局的注意。稅務(wù)局一旦搜到憑證，也難逃重罰。

2.工資通過福利基金支付。

為了降低高薪人員的稅收，一些財務(wù)人員會將高薪人員的部分工資納入福利基金，要求員工提交發(fā)票報銷才能獲得獎金，從而達到節(jié)稅的目的。但這肯定行不通。過多的福利支出會引起稅務(wù)局的注意。

3.用現(xiàn)金支付福利。

一些財務(wù)人員認(rèn)為，以現(xiàn)金形式支付福利，無需履行代扣代繳個人所得稅的義務(wù)。但單位以現(xiàn)金或發(fā)票報銷形式支付給個人的補貼或補助(免稅或不征稅的特殊情況除外)，應(yīng)在實際支付當(dāng)月并入職工工資薪金，代扣代繳個人所得稅。

哪些福利基金免征個人所得稅？

1、按國家統(tǒng)一規(guī)定的補貼、津貼；

2.獨生子女補貼和育兒補貼；

3.生活補貼；

4.救濟基金；

5.養(yǎng)老金；

6.工傷補貼；

7.差旅津貼；

8.餐費；

9.退休人員生活補貼；

10.公務(wù)用車和通訊補貼收入；

11.產(chǎn)婦津貼；

12、取暖補貼等。

員工福利會計分錄。

累計時:

借:管理費用等科目。

貸款:應(yīng)付職工工資-福利費。

付款時:

借:應(yīng)付員工工資-福利費。

貸款:銀行存款等科目。